本人刚刚异地换了工作，从上海到北京
上海的社保到今年4月份（需要交完4月份）刚好满五年，但是北京的工作4月份也要入职了，所以也就是说，如果我正常在北京办理入职并且交社保的话，那么之前上海的社保就刚好少一个月满5年。
所以想请大家帮我看看，我有没有必要把上海的社保补齐到满5年？那这样北京这边就要晚一个月办理入职手续了（还没和北京公司沟通过这个问题）。
（ps：上海的公司比较好说话，我可以自费让公司帮我多交一个月）
所以上海这边不存在操作困难的问题，只是想问下大家有没有必要？
北京开户交社保不会影响上海的公司帮您多交一个月的，因为两地社保并没有实时联网。
所以你该去北京报道办入职就去，没必要晚一个月办理入职。
说白了就是你在上海交社保的同时在北京也交社保不会有冲突，只是对你自己而言是不划算的，因重叠的时间不累计投保时间的。
上海买房、落户，对社保要求都挺高的，我表哥去年在上海买房，要求社保公积金连续缴纳5年，是连续哦，并且还要有纳税记录，跟社保基数保持一致，但是今年好像有变动，没那么严格了。如果你现在不确定以后是不是要回上海发展，只差1个月的社保，我建议你续上，保不齐哪天又要回来了；如果你以后不打算在上海发展了，我觉得没必要自费了，直接让下家单位给你交就好了。
这个还是要看你自己的需求吧！比如为了上海社保满5年，有什么自己的需求？如果以后准备不回上海，在北京定居了，那为了凑五年有什么意义呢？
