社保挂靠代缴不行了,个人以后要怎么缴社保养老金呢?

社会保险制度诞生以来,职工社保的缴费参保都是通过就业单位来完成的,企业缴费一部分进入统筹账户,个人缴费一部分进入个人账户。如果你不是本地户籍,是无法以个人灵活就业身份参与地方职工社保的,只能通过挂靠单位的方式,参与地方职工社保

社保挂靠代缴不行了,个人以后要怎么缴社保养老金呢?

  社会保险制度诞生以来,职工社保的缴费参保都是通过就业单位来完成的,企业缴费一部分进入统筹账户,个人缴费一部分进入个人账户。

  如果你不是本地户籍,是无法以个人灵活就业身份参与地方职工社保的,只能通过挂靠单位的方式,参与地方职工社保,简单来说必须与企业签订劳动合同,成为企业员工,企业才有义务和责任帮助员工缴纳社保。

  在这种限制下,很多非职业群体是无法通过单位形式参与职工社保的,于是就出现了很多财务公司和人力资源公司,通过虚构劳动合同和雇佣关系,给非职业群体参与职工社保提供便利,而非职工群体需要在社保缴费的基础上,给挂靠的公司支付一笔服务费或者手续费。

  而这也成为很多中小公司的一种业务收入,很多人通过这些挂靠社保的公司,获得职工社保的单位参保资格,也获得了与上班族同等的职工社保保障。

  但实际上这种社保挂靠代缴的业务是违反社会保险法规定的,属于不合规的操作,随着社保逐步并入税务部门统一管理。

  各大企业的社保平台是否开通,参保缴费情况如何,税务部门结合大数据已经有了更加清晰的了解,一方面保障上班族的基本社保参保权益,一方面也避免了企业虚构员工参保的情况。

  近期人社部开始针对社保挂靠代缴,虚构参保条件等违规参保行为进行集中清理,这意味着挂靠代缴社保这条路行不通了。

  社保挂靠代缴行不通了,个人该如何参与职工社保,获得医保保障和养老金待遇呢?我们做一个社保缴费方式的深度科普:

  近期马斯克宣布特斯拉裁员,而美团和知乎等互联网大厂也开启了裁员潮,一部分原因归结为疫情反复和全球经济的衰退风险,但主要还是传统雇佣模式的稳定性被打破了,互联网经济时代的职业似乎陷入了一种不确定性,这也让很多大学生毕业就失业。

  在数字化时代,一份工作干到老的情况很少了,年轻的90和00后换工作是常态,而且互联网的风口和赛道也是不断变化,从而影响到了每个人的就业选择。

  当短暂失业成为常态之后,个人从单位离职之后需要继续缴纳职工社保,才能保障社保不断缴,之前部分离职群体都是靠短暂挂靠人力资源公司和财务公司,防止社保断缴,等找到合适工作单位后,再通过就业单位继续参保缴费。

  但现在代缴挂靠社保行不通了,个人该如何继续参保呢?

  如果是企业原因导致的客观失业状态,可以进行失业登记,申请失业保险金,你的社保医保可以通过失业保险金进行支付,不需要个人缴纳医保费用,而失业期间养老保险也可以通过灵活就业形式进行个人缴费,让社保实现不断缴。

  如果是个人原因选择的辞职,那么当你离开公司,公司会停止给你缴纳社保,这个时候你需要的社保将从正常参保进入到停缴的状态,等到找到合适单位,继续参保就可以了。

  那么对于没有固定工作单位,成为灵活就业人员的群体,该怎么办?

  随着互联网经济和相关产业发展,我们已经有2亿灵活就业群体,互联网成为基础设施之后,也改变了很多人就业和工作的方式,而未来数字经济和智能商业发展也会进一步增加新型灵活就业群体的数量。

  在过去灵活就业群体要参与地方职工社保,需要拥有本地户籍,然后才能按照灵活就业身份参与职工社保,个人和企业的社保缴费都需要自己承担,缴费成本比较高,但享受与当地雇佣职工相同的社保待遇。

  而随着灵活就业群体突破2亿规模,出现越来越多的异地灵活就业群体,他们没有本地户籍,但却也需要社保的保障。

  今年人社部也开始逐步放开异地灵活就业参保的限制,允许符合条件的外地灵活就业人员,以个人身份参与职工社保,放宽了异地灵活就业群体的省域户籍限制。

  目前部分省市比如广东,武汉,河南,云南等,已经开始落实异地灵活就业参保的新规定了,解决了外省户籍灵活就业参保问题。

  其实对于不同社会群体,是可以选择不同的社保类型,不同的社保缴费方式,参与社会福利保障制度的,我们只需要根据个人情况,做出合适选择。

  如果你是稳定工作的上班族,那么自然就是通过就业单位参与职工社保,可以获得五险一金的福利保障,其中医保缴费满一定年限就可以获得终身免费医保,而养老金需要缴费满15年,获得终身养老金现金流保障。

  如果你是没有在城市工作,或者属于非稳定职工群体,那么个人可以选择参与本地户籍地居民社保,每年按年缴费居民医保可以获得医疗保障,按年缴费参与居民养老保险,可以获得一份退休养老金。

  如果你是属于个体户,有自己的个体户营业执照,那么你要参与城市的职工社保,可以通过城市社区的个体社保代缴协会统一办理个体户的职工社保参保缴费,获得相同的社保待遇,只是需要自己承担社保费用,没有企业分摊。

  如果你是创业者和企业主,那么有企业营业执照和对公账户,可以开通企业社保平台,然后通过自己的公司参与职工社保,而积极缴纳个人和职工社保,开通社保平台,也可以获得企业方面的税收优惠。

  如果你是灵活就业群体,现在已经逐步放开了灵活就业参保的户籍限制,未来不管本地户籍还是外省户籍,都能以个人身份参与职工社保缴费,而部分城市比如一线城市深圳等也开始允许个人身份参与医保和缴纳养老保险了。

  你觉得哪种社保缴费方式比较适合你呢?分享你的观点,一起交流。

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