上半年深圳留学人员引进增五成 入户比例增45.5%

记者昨天从市人力资源和社会保障局获悉,今年上半年我市引进留学人员数量再创新高,达4817人,同比增长50.91%。截至目前,我市累计引进留学人员7万余名。统计分析显示,留学来深群体学历层次高、年轻化,来深发展的留学人员

上半年深圳留学人员引进增五成 入户比例增45.5%

  记者昨天从市人力资源和社会保障局获悉,今年上半年我市引进留学人员数量再创新高,达4817人,同比增长50.91%。截至目前,我市累计引进留学人员7万余名。统计分析显示,留学来深群体学历层次高、年轻化,来深发展的留学人员从事领域主要集中在金融、计算机信息技术、制造业、教育等行业。

  连续3年引进海归增幅超过40%

  今年上半年,我市共引进海外留学人员4817人,同比增长50.91%。其中男性2246人,占46.60%;女性2571人,占53.40%。引进的留学人员中,已办理入户深圳手续的2942人,占引进总人数的61.08%,比去年同期增长45.5%。

  市人力资源和社会保障局相关负责人说,近年来我市引进留学人员的数量一直保持较快的增长速度,连续3年增幅超过40%。2016年上半年增幅已超过了50%,其中办理入户深圳手续的留学人员大幅增加。原因主要有:一是市委市政府明确提出建设现代化国际化创新型城市目标,我市经济发展保持迅猛势头,各项指标均居全国大中城市前列,创业环境良好。二是我市人才政策日趋完善,引智效果明显。我市今年3月发布的《关于促进人才优先发展的若干措施》,提高了新引进人才租房和生活补贴标准、海外高层次人才奖励标准、创业团队的创业资助标准,对吸引留学人员来深创业就业起到积极作用。三是中国国际人才交流大会和中国深圳海外创新人才大赛等活动进一步增强了吸引力。四是“海归人才智路演”、“创业大讲堂”系列公益活动助力留住海归人才。

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  来深发展的海归学历层次高且年轻化

  今年上半年我市引进的海外留学人员按学位层次统计,硕士学位最多,占总数的75.4%,学士占13.2%,博士占9%,博士后和访问学者占2.4%;按年龄段统计,引进的留学人员均比较年轻,其中35岁以下最多,占93.77%,36~50岁的占5.83%,51岁以上的占0.39%;按原户籍地统计,非深户籍的占79.9%,深圳户籍的占20.1%,非深户籍留学人员来自全国32个省、自治区、直辖市;留学人员来自全球43个国家和地区,主要留学于美欧等经济发达地区。留学人数前六位的国家和地区分别是:中国香港、英国、美国、澳大利亚、日本、法国;按所学专业统计,前五位的专业是:理学、工学、管理类、经济类、文学。

  市人力资源和社会保障局相关负责人分析认为,留学来深群体学历层次高、年轻化,大多数留学人员学习管理、经济等专业,为各行业各领域的优秀人才,均处于就业、创业的黄金年龄,视野开阔、勇于创新,符合深圳这座年轻城市的特质,对深圳经济、科技的发展将会起到积极作用。

  金融业最受青睐就业海归最多

  按来深目的统计,留学人员选择就业的有4073人,占总人数的84.6%,同比增长47.9%;选择创业的有536人,占总人数的11.1%,同比增长58.1%;暂无工作意向的有208人,占总人数的4.3%。今年上半年来深发展的留学人员从事领域主要集中在金融、计算机信息技术、制造业、教育等行业。其中最受青睐的为金融业,留学就业人数达到711人,占24.2%;其次为信息技术、计算机服务和软件业,占16.4%;教育占7.2%,表明我市对经济及技术类人才具有较大的吸引力。

  哪些单位是吸收海归的“大户”?今年上半年引进留学人员人数前10位的单位依次是:华为技术有限公司、中国平安保险(集团)股份有限公司、深圳大学、腾讯科技(深圳)有限公司、招商银行股份有限公司深圳分行、南方科技大学、香港中文大学(深圳)、招商证券股份有限公司、国信证券股份有限公司、中国建设银行股份有限公司深圳市分行。

  留学人员资格证明将实现“无纸化”办理

  市人力资源和社会保障局相关负责人表示,今年下半年留学人员引进工作有新思路。一是积极探索海外留学人才政策创新。参照北京、上海双创政策,积极探索适合我市留学人才发展规律和市场化需求的引智新思路,研究完善以“孔雀计划”为引领的海外人才政策体系。二是加大扶持力度,推动海外留学人才创新创业。继续加大力度扶持留学人员来深创业,解决留学人员创业“开头难”问题。继续举办“海归人才智路演”、“创业大讲堂”系列公益活动,加强对留学人员创业园的评估、指导、扶持,有力促进我市“海归”经济的发展。三是优化流程,精简材料,升级改造业务系统。下半年留学人员引进工作计划实现留学人员资格证明的“无纸化”办理,优化留学人员各项业务的办理流程,完善系统信息校验核对等各项功能,计划在2016年底前实现业务系统的全面升级改造。

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