以下为以往的学历积分入户信息，仅供参考
以下标准必须全部达到
1、已缴纳深圳社保
2、身体健康
3、未参加过国家禁止的组织及活动，无刑事犯罪记录
4、积分达到100分
直接达到100分的项目如下
1、经深圳市人力资源部门认定的高层次专业技术人才中的国家级领军人才，60周岁以下
2、经深圳市人力资源部门认定的高层次专业技术人才中地方级领军人才，55周岁以下
3、经深圳市人力资源部门认定的高层次专业技术人才中后备级人才，40周岁以下
4、硕士研究生或博士研究生或普通高等教育(全日制)本科学历，45周岁以下
5、普通高等教育(全日制)大专学历，35周岁以下
6、中专以下学历并具有高级专业技术资格，50周岁以下(非广东省评定办法的专业技术资格(不含经全国统考)，须经过本市(区)人力资源部门审核)
7、中专以下学历并具有中级专业技术资格，45周岁以下(非广东省评定办法的专业技术资格(不含经全国统考)，须经过本市(区)人力资源部门审核)
8、高级技师职业资格(紧缺类)，45周岁以下(非广东省参加考试的技能职业资格证书(含全国、全省统考类)，须经过本市(区)人力资源保障部门组织的相应等级综合水平测试)
9、技师职业资格(紧缺类)，40周岁以下(非广东省参加考试的技能职业资格证书(含全国、全省统考类)，须经过本市(区)人力资源保障部门组织的相应等级综合水平测试)
10、高级职业资格(紧缺类)，且在深圳市参加社会保险满3年以上，35周岁以下(非广东省参加考试的技能职业资格证书(含全国、全省统考类)，须经过本市(区)人力资源保障部门组织的相应等级综合水平测试)
11、在世界技能大赛和国家级一、二类职业技能竞赛中获奖的人员，或获得“中华技能大奖”、“全国技术能手”、“广东省技术能手”、“深圳市技术能手”称号人员，或受深圳市委、市政府表彰的人员。本项所述人员年龄需在45周岁以下
积分项目
如果你不符合以上的内容，需要积满100分后才能申报
第一部分积分：学历积分(以下项目只能选取其中一项积分)
1、大专以上学历并具有中级以上全国统考专业技术人员职业(执业)资格或专项职业能力一级(紧缺类)。100分
2、非全日制的本科学历并具有初级专业技术资格或技师(紧缺类)或专项职业能力二级(紧缺类)。90分
3、非全日制的本科学历或大专学历并具有初级专业技术资格或高级技能职业资格(紧缺类)。80分
4、全日制大专学历或高级技能(紧缺类)或专项职业能力三级(紧缺类)。70分
5、非全日制的大专学历。60分
6、中级技能(紧缺类)或专项职业能力四级(紧缺类)。40分
第二部分：在广东省、深圳市、区的人力资源保障
1、省级一等奖。50分
2、省级二等奖或市级一类一等奖。40分
3、省级三等奖、市级一类二等奖、市级二类一等奖。30分
4、市级一类三等奖、市级二类二等奖。20分
5、市级二类三等奖。10分
第三部分：发明专利和实用新型专利
1、发明专利，每获得1项积50分。多人共有专利的，发明人所得分数按50/(人数+1)计算，如为第一专利人的，加计一份平均分，即得分再“乘以2”。可累积。
2、实用新型专利，获得1项积分10分。多人共有专利的，发明人所得分数按10/(人数+1)计算，如为第一专利人的，加计一份平均分，即得分再“乘以2”。不可累积。
第四部分：纳税情况(最近3个年度内在我市累计缴纳)
第五部分：深圳市参保情况
1、缴纳深圳市社会养老保险年限。每满一年积3分。
2、缴纳深圳市其他社会保险险种的年限。每险种每满1年积1分。
第六部分：年龄积分
18-35周岁。5分
35-40周岁。无加减分
40-45周岁。从40周岁起减分，每增长1岁减2分。
第七部分：奖励加分
单位申办，最近在本单位连续缴纳工伤保险费2年以上。10分
第八部分：减分情况
个人存在不良诚信记录，经查询深圳市人才引进系统，存在不良诚信记录的，每条扣40分
